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基于能力与绩效的薪酬体系

短期激励与中期有机会结合策略


完善的假勤制度:

给薪年休假、探亲假、产假、哺乳假、哺育子女假、节育假等国家规定的其它法定假期


贴心的福利:

五险一金、节日补贴、餐补、通讯补贴

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